聘用派遣员工原则
派遣员工(以下简称员工)聘用遵循公开、公平、公正的原则,实行信息公开、双向选择、择优录用。 聘用员工以思想、品德、学历、经验、技能、体格等为基本条件,以适合于用工单位岗位要求为准则。
员工聘用由公司相关职能部门负责。员工劳动关系属人力资源公司,员工需出具各类相关证明到公司或所属驻点管理处办理。
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